• ⊕   领导者要放下爱憎、称赞、虚荣才不会被很会讲好话的人所影响 12-16
• ⊕   散 步 式 的 职 场 管 理 12-15
• ⊕   蔡礼旭：领导者要和众的智慧 12-13
• ⊕   蔡礼旭：熏习不能断，绝对不能忙到没时间学习 12-11
• ⊕   德不广不能使人来，量不宏不能使人安 12-11
• ⊕   上位者一定要先放下好恶的心才能用得了贤才 12-10
• ⊕   不在文字表面上学而是要学到精神 12-09
• ⊕   领导者要有恭敬的心 12-08
• ⊕   企业家要观注、关心员工人格、学问的提升 12-08
• ⊕   领导者应有的特质修养:敬大臣 体群臣 12-07
• ⊕   上位者要公正严明、爱敬存心、反求诸己 12-07
• ⊕   权力、地位的背后是一份职责 12-04
• ⊕   为君者要“杜谗邪 12-03
• ⊕   领导者要和众的智慧 12-02
• ⊕   少为人知的富贵密码 11-29
• ⊕   管理之道-做事先做人 11-28
• ⊕   领导者要有君、亲、师的心态 11-27
• ⊕   如何在企业里面推展《弟子规》？ 11-26
• ⊕   如何感召贤才？ 11-26
• ⊕   蔡礼旭：知人才能善任 11-25
• ⊕   蔡礼旭：重用人才要从六个角度去观察他的德行 11-24
• ⊕   蔡礼旭:任人之工，不强其拙 11-22
• ⊕   跟下属要坦诚、体恤、尊重 11-21
• ⊕   学会择人 11-20
• ⊕   领导者最重要的天职在知人善任 11-20
• ⊕   我们跟所有的团体都可以效法宋就的榜样 11-19
• ⊕   领导者应当亲近重用什么样的人才能兴盛发达？ 11-18
• ⊕   “反身”在我们处理事情当中很重要 11-18

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